Photo: RNZ / Marika Khabazi
TVNZ宣布，将从明天（3月8日）开始与员工就拟议的架构重组进行协商，这可能导致所有业务部门裁减总数最高达68个职位（相当于9%的全职员工）。
TVNZ首席执行官Jodi O'Donnell表示，严峻的经济形势和媒体行业的结构性挑战正在影响营收表现，TVNZ必须做出一些艰难选择来确保自身能可持续发展。
"过去12个月以来，TVNZ的执行团队始终专注于降低运营成本," O'Donnell说。"不幸的是，我们现在需要缩小团队规模，从而更好地保持我们的成本与收入的一致性。"
O'Donnell说，"我们想做的这类变动是十分困难的决定，但我们需要确保自身在业务转型期间依旧有能力在当下的数字世界满足我们观众的需求。"
"（裁员）这件事不会有轻松的结果，国内外的媒体同行们当前都在面临同样的问题。我们的首要任务是支持我们的员工完成变革--在做出任何最终决定之前，我们将花未来几周的时间向所有在TVNZ工作的电视人广泛征求建议和反馈。"
据悉，一份敲定的架构变化方案将在4月初完成。
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